תחשבו רגע על יום עבודה טיפוסי שלכם. המייל מתמלא במהירות, הטלפון לא מפסיק לצלצל, והיומן עמוס בפגישות. בתוך כל זה, צריך לתת מענה לצרכים של העובדים, להתמודד עם אתגרים בלתי צפויים, להצליח לעמוד ביעדים ולשמור על השפיות.
פה ושם אתם מציצים לתוכנית העבודה השנתית או הרבעונית או החודשית שכתבתם…
אבל איפה אתם..ואיפה היעדים?
מרוב מיילים, כבר לא רואים את שורת הרווח בבנק
וגם לא את הרגע הזה בו תהיה שעה שלמה בלי שנקבל אף הודעה הדורשת התייחסות "מיידית".
נשמע מוכר?
אבל מה אם הייתם יכולים לעבוד אחרת?
מה אם הייתם יכולים לפתח הרגלים שיהפכו אתכם למנהלים יעילים יותר, מאוזנים ומאושרים יותר ואת העסק לרווחי יותר?
זה הכל עניין של הרגל!
כמנהלים או בעלי עסקים, אנחנו מתמודדים באופן קבוע עם עומס בלתי רגיל בכל החזיתות.
מה שמוביל אותנו להתעסק בעיקר ב"כיבוי שריפות" ומשאיר מעט מאוד מקום לצמיחה.